人力资源管理系统是这样的一种管理软件，它能够快速、方便地显示结果，还可以对有关工资的各种信息进行统计，服务于财务部门及公司主要管理者。实施人力资源管理系统可以集中、整合各种信息来源，有利于降底管理成本，提高公司管理效率和水平，从而促进公司的进一步发展和变革。 本系统实现了以下功能：  系统界面设计美观、友好；  智能化程度高、操作灵活、方便；  系统运行稳定、安全可靠；  反应快速、计算准确；  实现新员工入职登记、查询修改及入职合同的录入、编辑；  登记并可以浏览日常考勤信息；  记录公司定期的员工考核成绩；  实现部门用人申请的登记；  实现应聘者信息备档；  实现工资