培训资源计划(TRP)系统能对组织内部的所有培训学习资源和相关活动进行统一规划、统一管理：在管理理念上采用能力素质模型、目标激励体系、岗位培训体系和知识管理体系；在管理过程上实现对需求调查、培训计划、培训实施和培训评估等全流程的IT支持；在管理工具上涵盖对传统培训和e-Learning的支持。