为提升煤矿企业职工整体素质,减少安全生产事故的发生,采用试验与问卷调查相结合的方法,对选取的五龙煤矿井下员工进行危险预知训练(KYT),通过对训练前后的问卷调查统计分析,考察危险预知训练对员工心理健康和违章作业的影响。结果表明:危险预知训练能够显著降低矿工违章作业的发生率,尤其对50岁以下、婚姻状况不稳定、工龄15年以下的工人,效果更佳。