随着中国资本市场的发展和不断完善，上市公司的经营业绩越来越受到不同利益相关者的关注。 通过整理2015年至2018年国内外与公司绩效相关的研究文献，发现针对国内外文献的研究大多不同，国外研究关注公司绩效评估和目标设定，而国内研究关注有关政策，背景，公司策略和业务本身特征的更多信息。 但是在国内外，都讨论了人力资源与公司绩效之间的关系。 本文回顾了国内外文献，指出了该领域今后需要注意的几个问题。