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数据包络分析是一个对多投入/多产出的多个决策单元的效率评价方法,可广泛使用于业绩评价。尝试运用DEA方法对某大型煤炭企业运行状况进行有效性及绩效定量评价分析,通过研究其各个板块以及主要下属子分公司的投
绩效评价系统对企业的绩效考核评价、人力资源管理和企业发展质量的提升至关重要。基于网络的系统设计和开发是未来的趋势,也是企业数字化的根本要求,较之其他绩效评价体系,操作方便、实用,系统化、数据化强,能最
基于2007—2015年专利实施的R&D人员、R&D经费内部支出、专利申请受理量3个投入指标,和专利实施率、技术市场专利合同成交金额2个产出指标,运用DEA模型,对我国专利实施绩效进行
循环经济发展评价指标体系改进研究，杨帆，应培培，随着环境问题在全球范围的日益突出，传统的经济模式正在为循环经济在分析循环经济所替代。科学地评价循环经济发展，是进一步推进
北京市循环经济发展评价实证研究，张永安，闫长乐，新世纪以来人们发展经济的观念在不断的科学发展着，先是提出可持续发展，然后是发展生态经济，再到现在的发展循环经济。北京市的
基于文化理念的品牌价值承诺与企业绩效相关性研究--来自沪市上市公司的经验证据，张燚，刘进平，为了探讨企业文化理念主张的品牌价值承诺与企业绩效的相关关系，本文以上海证券交易所2000年以前上市的356家
企业发展循环经济的市场激励机制研究，杜志，朱明峰，发展循环经济是企业实现可持续发展战略的重要途径，也是企业发展模式的必然选择。本文研究通过建立价格激励、排污权交易激励的市
当前我国煤炭企业人力资源存在着人员文化素质偏低,整体素质欠佳;人员结构体系分配不合理;人力资源的管理机制尚未完善。煤炭企业绩效管理存在的问题主要有:对于绩效管理的认识上的误区;绩效指标的片面化与单一化
基于模糊数学评价的报纸发行研究，李巍岳，赵萍萍，本文利用模糊综合评价方法分析了影响报纸发行的主要因素，在此基础上，针对报纸跨区域办报范围不同，提出一种综合评判的修正方法
为了减少对资源的消耗和降低对环境的污染,绿色物流已成为未来物流的发展方向和必然趋势。在分析物流业发展低碳运输的必然性和主要制约因素的基础上,着重从企业层面提出发展低碳物流运输的可行性策略,最后提出发展
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