人力资源主管有什么岗位职责 人力资源主管负责策划、组织企业文化活动,营造符合公司文化的氛围。那么人力资源主管有什么岗位职责呢?下面一起和小编看看吧。 篇一 1、完善公司各项人力资源制度建设以及公司行政管理制度建设; 2、负责公司招聘工作,办理员工入职、培训、转正、离职等手续; 3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系; 4、负责员工考勤登记,负责员工日常、绩效等各项考核工作; 5、 负责公司办公用品、办公设备的采购、管理、和发放;固定资产的统计、负...