本研究聚焦于基于.NET技术的招聘管理系统设计，旨在通过深入研究.NET平台的特性和招聘业务的需求，提出一套切实可行的系统设计方案。首先，文章介绍了.NET技术的核心优势，包括强大的编程框架、高效的性能以及丰富的类库支持。在此基础上，结合招聘管理系统的核心功能，详细探讨了.NET在用户注册、职位发布、简历管理等方面的应用。通过采用.NET的分层架构，实现了系统的模块化开发，提高了系统的灵活性和可维护性。同时，本文深入研究了.NET中的数据处理机制，确保了系统对大数据量的高效处理和存储。最后，通过实际案例验证了本设计方案的可行性和稳定性，为招聘管理系统的实际应用提供了有力支持。