数字化学习体系的构建需要三个必备元素：学习平台、学习内容和学习运营。这三个元素是相辅相成的，一个好的学习平台需要提供便捷的操作、稳定的性能、可靠的保障和优质的用户体验；一个好的学习内容需要具有丰富性、可读性和易懂性，并且要与学习平台紧密结合，形成一套完整的学习课程体系；一个好的学习运营需要具备前瞻性、创新性和效果性，通过科学的数据分析和运营策略，帮助企业员工更好地完成学习和实践，在提高技能的同时增加业绩。只有三者共同努力，数字化学习体系才能全面提升员工的综合素质和企业的核心竞争力。