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为了提高我国煤矿安全管理水平,采用理论联系实际和系统分析的方法,在对芦岭煤矿的安全管理实践进行充分调查研究基础上,提出煤矿安全管理应从安全责任、现场标准化管理、精细化管理和执行力等方面进行创新,以实现
煤矿安全管理方式的创新,对于提升煤矿综合运转水平将有很大作用,尤其是在促进企业安全生产、综合效益提升等方面,需要构建多渠道、多角度、多方式的创新运用。因此,要采取积极有效的应对措施,全面创新管理方式,
为了提高煤矿安全生产管理水平,通过分析煤矿安全管理现状,结合安全量化管理方法,提出以安全量化管理系统来解决煤矿当前安全管理所面临的问题。确立了系统设计目标和设计思路,设计了系统总体架构和功能结构,对综
在煤矿安全管理路径中,要形成科学有效的理论机制与工作机制,在规范生产流程、惩处机制等方面对煤矿企业进行综合评价,突出安全性能指数控制,从多角度纠正与规范相应的行为。围绕行为安全理论在煤矿安全管理中存在
通过对我国近几年来煤矿特大事故统计分析得出,在煤矿生产中,90%多的事故是由人的不安全行为造成的。为了有效地控制职工的行为安全,通过行为观察、ABC行为分析、行为纠正等实施过程,将行为安全理念引入到煤
对国内各煤炭企业的瓦斯安全监控装置及数据进行分析研究,创建了一种多功能的煤矿安全监控网络系统。该系统具有数据的采集、远程监控、显示、自诊断、事故预警及维护决策的作用,解决了煤矿生产的安全问题,为煤炭企
全国安全管理人员考试题库法律法规部分。从2019年开始又地方考试改为全国考试。
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运用系统动力学理论和方法,对影响煤矿安全管理水平因素进行动态仿真,对比分析各因子水平增加对安全管理水平的影响程度,求出安全管理系统中不同因子对系统水平的实际作用率,有助于煤矿采取针对性的安全管理对策,
在分析我国煤炭行业从业人员现状的基础上,探讨了从业人员安全素质范畴和相关影响因素,提出人的安全现代化是减少事故的根本因素、安全培训供给侧结构性改革是增强安全培训动力的关键、从业人员信用建设是保障安全素
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